JJ Lastra 5600. Neuquén | IFES TERCIARIO Tel: (299) 4440307

Técnico Superior en Recursos Humanos

Duración: 3 años | Plan de Estudios Nº 612 Resolución 0671/0672/0673 desde cohortes 2015.

Sede Campus Neuquén

Lastra 5600 | Te: 299 4440307

Horarios de cursado:
Dos o tres clases semanales de 18 a 22:30 hs
Coordinadores: Lic. Carolina Kasser

Esta carrera te ofrece...

El pefil más completo

Competencias para resolución de conflictos

Formación en Psicología social y sociología

Proyecto integrador en empresas

Jornadas de actualización gratuitas

Campus educativo único en la región

Como Técnico en Recursos Humanos del IFES serás un profesional capaz de gestionar todas las tareas vinculadas a las personas que forman parte de una empresa u organización y alinearlas a las metas del ámbito en el cual se encuentran trabajando.

 Hoy en día el factor humano en las empresas es clave puesto que de su capacidad, motivación y bienestar depende gran parte del éxito de una empresa. IFES comprende ésa situación y te brinda una formación para que VOS estés capacitado para lograr maximizar la perfomance de esos recursos humanos.

¿Qué tareas podrás hacer para lograrlo?

Con la formación integral que te brindará IFES vas a poder:

  • Diseñar e implementar estrategias de selección de personal.
  • Desarrollar planes de capacitación de los recursos humanos.
  • Generar estrategias de motivación del personal y regímenes de promoción de puestos laborales.
  • Conocer claramente los convenios laborales y los sistemas de liquidación de sueldos y jornales que rigen las escalas salariales de los empleados a fin de poder asesorarlos debidamente ante sus consultas.
  • Comprender los problemas de relaciones personales que pueden darse entre los empleados de una empresa a través de su formación en Psicología Social y Psicología Organizacional y a partir de ello tener la capacidad para poder implementar Estrategias de Negociación y Resolución de Conflictos.
  • Reconocer a la organización y poder participar de la redefinición de puestos laborales y de la planificación de los recursos humanos que se desprenden de aquellos.

Como Técnico en Recursos Humanos del IFES tu principal salida laboral en nuestra región está centrada en las empresas privadas (pequeñas, medianas o grandes) puesto que ya hace mucho tiempo han comprendido la importancia del factor humano y vienen apostando fuerte en ello.

Por otra parte, el tipo de empresas que hay en nuestra región están en su mayoría relacionadas con la explotación petrolera y, al ser éste mercado muy cambiante, hay que pensar en procesos activos de gestión de los recursos humanos y en ése sentido nuestro Técnicos en Recursos Humanos encuentran hoy un ámbito propicio para su inserción laboral.

En el caso de las empresas públicas del estado, sus necesidades no son tan urgentes como en el caso anterior, pero también comprenden que si se pierde de vista la gestión de los recursos humanos su tarea de servir a la comunidad no se logra. Hoy hay empresas públicas que tienen dirigentes con una visión y dinámica similares a las de las empresas privadas y hoy es allí donde están tus mayores oportunidades laborales del ámbito.

No obstante otra alternativa que está en permanente crecimiento, y a la que IFES le da mucha importancia en la formación que te otorga, es la de que puedas desarrollar tu propia empresa para brindar un Servicio de Consultoría Externa a empresas y organizaciones. La consultoría es una actividad que data de mucho tiempo, pero la demanda no crece puesto que muchas empresas privadas pequeñas o medianas no tiene presupuesto para poder tener un Departamento de Recursos Humanos propio y por ende deben buscar servicios externos que puedan pagar. No es un detalle menor que ésta actividad tiene para nuestros egresados dos claras ventajas:

  • El valor de la hora de consultoría en una empresa del Técnico en Recursos Humanos del IFES es superior al que cobraría si fuera un empleado de la misma.
  • El profesional puede tener un trabajo fijo como empleado en una empresa y en el tiempo libre que le queda poder prestar servicios de consultoría a otras empresas, logrando de éste modo una combinación laboral muy interesante.

Estudiar en IFES es diferente puesto que te presta una serie de ventajas que te brindarán un servicio diferente y una formación que como profesional te hará ver como alguien diferente.

En primer lugar te podemos decir que el Plan de Estudio de la carrera y los contenidos de sus materias se actualizan permanentemente en base a una relación activa que tiene IFES con las empresas más importantes de nuestra región.

Si queremos que nuestros egresados tengan una salida laboral real, hay que consultar que tipo de profesional necesitan las empresas y actualizar los contenidos de nuestra carrera en base a ésas necesidades.

Gracias a ésta idea podemos decir con orgullo que las estadísticas muestran que el 80% de nuestros egresados están hoy trabajando activamente.

 

¿Qué otras cosas diferentes te brinda IFES en tu formación?

  • Contar con docentes que no sólo tienen una máxima calificación académica sino que además son destacados profesionales en importantes empresas de nuestra región.
  • Te brinda una formación en comprensión de textos en inglés, elemento básico en las empresas de nuestra región puesto que la mayoría de ellas están relacionadas con empresas extranjeras.
  • Podés adquirir conocimientos de la utilización de herramientas informáticas que te permitirán tener la capacidad de desarrollar tu tarea con las metodologías modernas que hoy las empresas requieren.
  • Participar de actividades complementarias como Jornadas de Actualización de Conocimientos con charlas desarrolladas por profesionales de empresas de la región
  • Participar de cátedras con estudiantes de otras carreras, con quienes podrás trabajar e integrar puntos de vista, tal como ocurre en la vida real de las empresas
  • Adquirir experiencia laboral antes de egresar, cursando la materia Práctica Profesional en relevantes organizaciones asignadas por IFES.
  • Poder continuar, una vez que has egresado, tus estudios en una Universidad a fin de graduarte como Licenciado en Recursos Humanos. Es importante destacar que IFES es una de las pocas instituciones de la región que cuenta con ésta posibilidad dado que tiene tecnicaturas que cuentan con tres años de duración.
  • Foro de acceso a material y de consultas a través de la WEB DE IFES.

 

¿Qué otras cosas diferentes te brinda IFES en lo relacionado a los servicios al alumno?

  • Estar en contacto directo con el Coordinador de tu Carrera, responsable del desarrollo del plan de estudio y del seguimiento de alumnos y de actividades específicas de la carrera.
  • Cursar en grupos reducidos, manteniendo una interacción fluida con los docentes.
  • Brindarte una sede de cursado (Campus IFES) el cual es un espacio ideal para el estudio con la mayor infraestructura entre las instituciones privadas del Alto Valle en el cual contarás con aulas cómodas, estacionamiento propio, zonas verdes de recreación, buffet con internet wi-fi, amplia biblioteca, laboratorio informático, puestos informáticos de autoconsulta y muchos servicios mas.
  • Complementar tu desarrollo personal y profesional con una gran variedad de actividades deportivas.
  • Involucrarte en programas de compromiso comunitario a través de la Red Solidaria de IFES, actuando como agente de cambio en proyectos que contribuyan al progreso del país.

Ésta carrera tiene un sistema de prácticas profesionales en empresas dado que de ése modo podrás vivenciar distintos roles y procedimientos que formarán parte de tu futuro ejercicio profesional.

Ésos espacios se desarrollan a través de las materias Prácticas Profesionales I (en segundo año) y Prácticas Profesionales II (en tercer año).

De éste modo podrás contar con un gran entrenamiento en el ámbito empresarial, ya que es allí donde una vez que hayas egresado podrás ingresar laboralmente.

El sistema de prácticas profesionales en empresas está coordinado por un grupo de docentes tutores que supervisan tus prácticas de modo de poder orientarte en ése ámbito, corregirte errores y/o pulir posibles defectos que tengas en tu proceder.

Éste modelo es una de las claves por las cuales se le que otorgan a nuestros graduados, un alto grado de reconocimiento en nuestra comunidad regional.

El formato de cursado presencial de la Tecnicatura en Recursos Humanos de IFES consiste de dos  clases semanales.

Como valor adicional existen espacios de apoyo con material de estudios a distancia para apoyar a aquellos alumnos que tengan problemas de asistencia por emergencias temporales u otros inconvenientes.

 

IFES ha desarrollado un área destinada a la educación a distancia como alternativa a su sistema tradicional de educación presencial, basándose en experiencias educativas ya consolidadas desde hace tiempo en el mundo, que van creciendo día a día.

Nuestra Tecnicatura en Recursos Humanos en formato a Distancia está destinada a quienes, por problemas de horarios y/o tiempos, desean estudiar ésta carrera, aprovechando las nuevas tecnologías aplicadas por el IFES

Materiales y medios no presenciales

IFES te ofrece una propuesta a distancia que se basa fuertemente en su Campus Virtual (sitio web institucional) en donde te brinda recursos educativos tales como material de auto-estudio y clases virtuales, que reemplazan y descartan a la presencia obligatoria a clases.

El material cuenta con un alto nivel de diseño de modo de que el alumno pueda desarrollar su capacidad de auto-aprendizaje sin mayores dificultades, con un complemento ideal a través de actividades prácticas mediante de las cuales el alumno podrá ejercer su necesario proceso de autoevaluación.

Apoyo Tutorial

Nuestro sistema se completa con espacios de apoyo tutorial que se ponen a disposición del alumno toda vez que éste lo considere necesario a fin de evacuar posibles dudas.

Los mismos pueden ser:

  • De tipo virtual, a través del foro del sitio web institucional.
  • De tipo presencial, a través de encuentros directos con docentes.

Evaluaciones

Las evaluaciones se dividen en dos tipos:

  • Autoevaluaciones parciales: las cuales desarrolla el alumno por sus medios y remite al docente por medio del foro para su corrección.
  • Evaluaciones finales: las cuales lleva a cabo el alumno en el centro de estudios cercano a su lugar de residencia bajo la supervisación de un tutor local. Éste documento es remitido por el centro al docente del IFES para su corrección.

 

Las Clases de la Técnicatura en Recursos Humanos se cursan en dos días de la semana en el horario que va de las 17:50 a 22:20 hs, aunque dependiendo del año de cursado (1ero, 2do o 3ero) podría ser un poco menos.

Más allá de tu duda puntual por el título de Técnico en Recursos Humanos te podemos decir que no sólo ésta sino todas las titulaciones de las tecnicaturas de IFES tienen validez provincial y nacional.

Nuestra tecnicatura es muy bien reconocida por varias Universidades de nuestro país. Entre ellas podemos destacar a la Universidad FASTA y la Universidad del BELGRANO.

El lugar de cursado de nuestra tecnicatura es Campus Educativo IFES ubicado en Lastra 5600 frente al ingreso al Aeropuerto de la Ciudad del Neuquén. Éste lugar no sólo es un lugar sin igual para el estudio sino que es el Campus Educativo privado mas grande de nuestra provincia.

Hacer click aquí para que puedas conocer éste lugar privilegiado para tu educación.

-Jorge Spalm

-Aylin Paloma

-Florencia Vázquez

-Daniel López

-Camila Tanco

-Paola Masino

-Susana Emenenti

-Laura Vidal

-Carolina Kaser

 

Primer Cuatrimestre (1er año)

  • Comprensión y Producción de Textos
  • Fundamentos de Economía
  • Procesos Comunicacionales
  • Psicología Social

Segundo Cuatrimestre (1er año)

  • Derecho Público y Privado
  • Relaciones Públicas
  • Recursos Humanos
  • Psicología Organizacional

Tercer Cuatrimestre (2do año)

  • Informática
  • Procedimiento de Administración y Control de Personal
  • Sociología de las Organizaciones
  • Psicología Laboral
  • Inglés I

Cuarto Cuatrimestre (2do año)

  • Análisis Organizacional
  • Legislación Laboral
  • Estadística
  • Inglés II
  • Informática Aplicada
  • Práctica Profesionalizante I

Quinto Cuatrimestre (3er año)

  • Negociación y manejo de conflictos
  • Reclutamiento y Selección de Personal
  • Higiene y Seguridad Laboral
  • Remuneración y Evaluación de Desempeño
  • Práctica Profesional II (anual)

Sexto Cuatrimestre (3er año)

  • Ética
  • Capacitación y Desarrollo
  • Liquidación de Sueldos y Jornales
  • Práctica Profesional II (anual)